Teamleider Correctief Onderhoud (JOURE)

Imperial Brands produceert, verhandelt en verkoopt een uitgebreid assortiment sigaretten, shag, vloeipapier, sigaren en e-sigaretten in meer dan 130 landen. De fabriek in Joure is een productieplant waar diverse soorten shag wordt geproduceerd. In Joure werken we met ca. 250 collega’s in een mooi stabiel bedrijf waar elk jaar miljoenen euro’s worden geïnvesteerd in technieken en andere verbeteringen.

Werken bij Imperial Brands Joure betekent werken bij een platte organisatie met een open, nuchtere, maar vooral ondernemende bedrijfscultuur met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Je krijgt volop de ruimte voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling en om mee te bouwen aan de toekomst van onze fabriek waarin jaarlijks miljoenen euro’s worden geïnvesteerd.

Geen ingrediënt is constant, wat Imperial dwingt om continu te verbeteren en te investeren in mensen en middelen. Hun afdeling Correctief Onderhoud speelt hierin een belangrijke rol, door mee te denken én te komen met oplossingen vanuit hun vakgebied. Geen enkele technische vraag is te ingewikkeld, om lijnen te kunnen laten draaien. De afdeling Correctief Onderhoud bestaat uit een team dat bestaat uit meerdere collega’s met elk zijn specialisme en kwaliteiten.

Werkzaamheden:

Leidinggeven aan en het coachen van storingsmonteurs (3 ploegen)

• Bewaken van de voortgang en kwaliteit van het uitgevoerde werk, zowel van interne als externe monteurs;
• Bevorderen van communicatie en samenwerking met operators, monteurs en teamleiders;
• Toezien op juist gebruik en onderhoud van gereedschappen en hulpmiddelen;
•  Het voeren van ontwikkelgesprekken met de storingsmonteurs;
• Het maken en coördineren van opleidingsplannen voor de storingsmonteurs;
• Instrueren en begeleiden van aankomende monteurs, stagiairs en leerling-monteurs.

Aansturen van het team Correctief Onderhoud

• Het dagelijks op de hoogte laten stellen van storingen en storingsafhandeling;
• Bewaken van uitvoering en registratie van storingen en nazorg op kwaliteit en kwantiteit;
• Analyseren en rapporteren van storingen en overleg met de afdeling Engineering, bijvoorbeeld over verbetervoorstellen;
• Toezien op en zorgen voor naleving van voorschriften m.b.t. orde en netheid en QHSE.

Administratie/ systemen

• Doet oorzaakanalyse volgens 3Q-methode en stuurt waar nodig bij;
• Bewaken van het onderhoudsbudget en het rapporteren bij afwijkingen;
• Bewaken van het functioneren van externe leveranciers;
• Voorstellen doen voor kostenbesparingen en verbeteringen van technische standaarden.

Normen en voorschriften

• Is bij voorkeur een werkverantwoordelijke NEN3140;
• Toezicht houden en zorgen voor naleving van normen en voorschriften;
• Nemen van preventieve maatregelen voor het juiste niveau van borging van normen en voorschriften.

• HBO-werk- en denkniveau;
• Technische achtergrond, bij voorkeur elektrotechnisch;
• Aantoonbare leidinggevende ervaring en coaching capaciteiten;
• Kennis van onderhoudsmethoden en veiligheidsvoorschriften voor betreffende productie-installaties;
• Kennis van richtlijnen op het gebied van kwaliteit, milieu en veiligheid;
• Ervaring met LEAN;
• Werken met een ERP-onderhoudsmanagementsysteem Infor (vergelijkbaar met Ultimo en SAP-PM).

Wat verder belangrijk is

Wat ze bij Imperial Brands belangrijk vinden is dat je jezelf bent en kunt zijn. Ideeën en opmerkingen zijn altijd welkom zolang jullie respectvol met elkaar omgaan. Imperial is een opleiding gedreven organisatie waar de ontwikkeling van hun medewerkers belangrijk is. Ze zijn pragmatisch, hebben korte lijnen en zijn vooral no nonsens.

• Een zeer collegiale, gedreven en dynamische werkomgeving waarin ze continu streven naar verbetering;
• Een baan voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling;
• Een gemiddelde werkweek van 36 uur;
• Een prima marktconform salaris tussen de € 4.247,- en € 5.730 bruto per maand afhankelijk van je werkervaring;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, een juli uitkering van € 700,-, een april uitkering van € 450,- en uiteraard ook 8% vakantietoeslag. Daarnaast zijn goede secundaire arbeidsvoorwaarden aan toepassing.

Klik hieronder op 'Solliciteren', of stuur een CV naar info@dzenpartners.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jurjen van der Honing, tel. 0527 - 619468.